課桌椅廠家逐漸進入寒冬期,這亦是不爭的事實,因此,在如此艱難的環(huán)境之下,課桌椅廠家更需要用奮發(fā)蹈厲的心態(tài)來面對困境局面。 ......
課桌椅廠家消費者在購買數(shù)量和購買頻率上都整體壓縮了,而且因購買習慣的改變帶來的是課桌椅廠家行業(yè)“蛋糕”的縮小。 ......
課桌椅業(yè)內的招標競爭激烈,兩敗俱傷不如抱團發(fā)展,課桌椅廠家之間渠道的惡斗只會產(chǎn)生內耗,并帶給產(chǎn)業(yè)的轉型添亂,當電商開始從競爭走向合作則意味著,整個課桌椅行業(yè)的轉型......
課桌椅管理者不要畏怯員工離開,課桌椅負面的員工不換掉,弊大于利,狀態(tài)不好的員工不空出來,狀態(tài)好的員工就無法進來,一個員工輕易離開團隊,是沒有責任心的表現(xiàn)。 &n......
課桌椅破冰前行只有在品牌積淀、技術革新以及人才儲備這三個環(huán)節(jié)上苦下功夫,課桌椅才能越走越遠。 課桌椅品牌的建立也是一個漫長......